Prefeitura de Xanxerê publica edital para selecionar diretores escolares na rede municipal de ensino
Foi publicado nesta terça-feira (27) o edital nº 022/2022 para selecionar candidatos ao cargo de diretores(as) das escolas e Centros Municipais de Educação Infantil da rede municipal de ensino de Xanxerê.
O processo de seleção dos candidatos ao cargo de diretor (a) da Rede Municipal de Ensino terá por objetivo a aferição da competência técnico-pedagógica dos candidatos e contará com a participação da comunidade escolar, representada pela APP, Conselho de Escolar, Grêmio Estudantil, quando houver, Fórum Municipal de Educação, Conselho Municipal de Educação, e Secretaria Municipal de Educação na avaliação do Plano de Gestão Escolar.
A inscrição do candidato ou candidata ao cargo de Diretor Escolar deverá ser realizada na Secretaria de Educação entre os dias 27 de setembro a 25 de outubro, das 7h30 às 11h30 e das 13h às 17h, mediante apresentação dos documentos conforme consta no edital publicado no site da Prefeitura de Xanxerê.
A Gestão Democrática do Ensino Público Municipal será realizada através da participação da Comunidade Escolar, representada pelo Conselho Escolar e Associação de Pais e Professores (APP), na escolha do Plano de Gestão Escolar das unidades escolares.
O exercício das funções de direção de unidades escolares é reservado aos profissionais da carreira do Magistério Público da Educação Básica da rede municipal de ensino que tenham cumprido estágio probatório em pelo menos um vínculo de 20 horas.
Mais informações podem ser obtidas através do edital publicado neste link
CRITÉRIOS DE ESCOLHA
Os profissionais da educação interessados em exercer a função de Diretor Escolar deverão elaborar o Plano de Gestão Escolar, que será avaliado por comissão designada especialmente para este fim, além de preencher os seguintes requisitos:
I – Ter no mínimo de 03 anos de exercício profissional na Rede Municipal de Ensino, como professor efetivo, graduado em curso superior, em área da educação;
II – Estar em efetivo exercício das suas funções na Rede Municipal de Ensino;
III – Não ter praticado ato que desabone a sua conduta profissional, comprovado mediante declaração emitida pela Diretoria de Gestão de Pessoal do município de Xanxerê;
IV – Dispor de carga horária de 40 horas semanais de dedicação à escola, seja decorrente do cargo efetivo de 40 horas, seja por ampliação de carga horária nos casos de servidor efetivo e estável com vínculo de 20 horas;
V – Não ter mais do que 5 (cinco) faltas injustificadas registradas em ficha funcional, nos três anos que antecedem a inscrição do Plano de Gestão Escolar;
VI – Ter cumprido o estágio probatório;
VII – Ter no mínimo 80 horas de curso em Gestão Escolar, certificado por órgão registrado do Ministério da Educação, contendo carga horária e conteúdo programático.
